Début 2012, le Groupe SECHE ENVIRONNEMENT a formalisé une démarche active en faveur des travailleurs handicapés en signant un plan d'actions avec l'AGEFIPH (Association Nationale de Gestion du Fonds pour l'Insertion Professionnelle des Handicapés).
A travers cette signature le Groupe s'est engagé à :
* Faire vivre une véritable politique en faveur du handicap
* Développer la connaissance de chaque salarié autour de l'handicap
* Recruter des travailleurs handicapés
* Gérer les situations de handicap existantes et les prévenir.
Dans le cadre de la semaine pour l'emploi de personnes handicapées - du 16 au 22 novembre 2015 - SPEICHIM PROCESSING et TREDI ont organisé avec le MEDEF (Club Entreprises et Handicaps) une opération de sensibilisation de leurs salariés.
Les objectifs sont de sensibiliser à la question de la gestion des salariés relevant de l’obligation d’emploi et d’informer les salariés sur la valorisation de la reconnaissance de leur statut.
Furent au programme :
* Des propositions d’ateliers de mise en situation de handicap,
* La diffusion d’un film de sensibilisation,
* Des documents d’information mis à disposition,
* Des rencontres individuelles avec une « spécialiste » de la question du Handicap.
Pour plus d'informations...
www.semaine-emploi-handicap.com