créé par le
Club des Entreprises du PIPA
Animée par l’infinie richesse humaine, par mon expertise pluri-disciplinaire je contribue avec bienvaillance aux actions de développement des potentiels humains dans les Organisations afin d'améliorer la performance collective et la satisfaction des "clients" internes et externes.
Facilitateur pour révéler, valoriser, développer individus et organisations
A partir de l’élaboration du diagnostic et de l’analyse des situations, j’accompagne le changement organisationnel et culturel.
Passionnée par l’humain, c’est ce qui a guidé mon parcours professionnel riche et diversifié de + de 25 ans au cours duquel j’ai conduit à bon terme, nombre de projets, RH dans toutes ses dimensions tant sur l’aspect conseil qu’opérationnel.
Adaptable et polyvalente, mon expertise en pilotage du changement m’a permis de conseiller et accompagner des décideurs auprès d’entreprises de toutes tailles et de secteurs d’activité très variés.
J’ai acquis au cours de ma dernière expérience une expertise en gestion sociale des entreprises en difficulté
Ce qui m’anime avant tout est la satisfaction des clients internes et externes et constitue un moteur puissant pour manager et améliorer le développement des hommes et des organisations grâce à mon approche terrain, mon écoute des acteurs/parties et la mise en œuvre d’une démarche participative.
Ouverte et curieuse, j’aime apprendre et explorer
Sociable et autonome, j’apprécie la collaboration
Et de nature positive et proactive, j’interviens en mode agile et vous propose mes services.
Je suis ouverte sur la forme, missions,Portage salarial CDD, CDI
Animée par l’infinie richesse humaine, par mon expertise pluri-disciplinaire je contribue avec bienvaillance aux actions de développement des potentiels humains dans les Organisations afin d'améliorer la performance collective et la satisfaction des "clients" internes et externes.
Facilitateur pour révéler, valoriser, développer individus et organisations
A partir de l’élaboration du diagnostic et de l’analyse des situations, j’accompagne le changement organisationnel et culturel.
Passionnée par l’humain, c’est ce qui a guidé mon parcours professionnel riche et diversifié de + de 25 ans au cours duquel j’ai conduit à bon terme, nombre de projets, RH dans toutes ses dimensions tant sur l’aspect conseil qu’opérationnel.
Adaptable et polyvalente, mon expertise en pilotage du changement m’a permis de conseiller et accompagner des décideurs auprès d’entreprises de toutes tailles et de secteurs d’activité très variés.
J’ai acquis au cours de ma dernière expérience une expertise en gestion sociale des entreprises en difficulté
Ce qui m’anime avant tout est la satisfaction des clients internes et externes et constitue un moteur puissant pour manager et améliorer le développement des hommes et des organisations grâce à mon approche terrain, mon écoute des acteurs/parties et la mise en œuvre d’une démarche participative.
Ouverte et curieuse, j’aime apprendre et explorer
Sociable et autonome, j’apprécie la collaboration
Et de nature positive et proactive, j’interviens en mode agile et vous propose mes services.
Je suis ouverte sur la forme, missions,Portage salarial CDD, CDI
