créé par le
Club des Entreprises du PIPA
Terminant un master 2 Audit social, à la suite d'un master contrôle de gestion, je suis à la recherche d'un emploi à partir d'octobre 2016.
Je suis actuellement en alternance au sein de la Biscuiterie de la Tour d’Albon dans le domaine des ressources humaines. En plus des tâches quotidiennes relatives au poste d’assistance RH, ma mission a pour objectif la réalisation d’une étude sur l’absentéisme et le suivi et l’amélioration du reporting social. J’assiste la RRH dans l’ensemble de ses missions, notamment le développement RH du site.
Grâce à mon double diplôme et à mes différents stages en entreprise, j’ai pu développer une double compétence en Finance et en Ressources humaines. En effet, j’ai pu évoluer dans des environnements complexes et acquérir une certaine expérience des responsabilités afférentes à ces domaines. L’optimisation de la politique ressources humaines et de ses coûts financiers devient un enjeu primordial dans le contexte actuel. Votre entreprise pourrait me donner l’opportunité d’intégrer une société où la dimension de pilotage social est de plus en plus importante.
Ainsi, je souhaite mettre mes compétences au service de votre structure. L'étendue des domaines d'intervention que propose votre entreprise ouvre des perspectives d'évolution et correspond à mes attentes professionnelles. Enfin, mon dynamisme, mon ouverture d’esprit et mon sens des responsabilités sont des atouts majeurs qui me permettront de m’épanouir au sein de votre équipe.
Terminant un master 2 Audit social, à la suite d'un master contrôle de gestion, je suis à la recherche d'un emploi à partir d'octobre 2016.
Je suis actuellement en alternance au sein de la Biscuiterie de la Tour d’Albon dans le domaine des ressources humaines. En plus des tâches quotidiennes relatives au poste d’assistance RH, ma mission a pour objectif la réalisation d’une étude sur l’absentéisme et le suivi et l’amélioration du reporting social. J’assiste la RRH dans l’ensemble de ses missions, notamment le développement RH du site.
Grâce à mon double diplôme et à mes différents stages en entreprise, j’ai pu développer une double compétence en Finance et en Ressources humaines. En effet, j’ai pu évoluer dans des environnements complexes et acquérir une certaine expérience des responsabilités afférentes à ces domaines. L’optimisation de la politique ressources humaines et de ses coûts financiers devient un enjeu primordial dans le contexte actuel. Votre entreprise pourrait me donner l’opportunité d’intégrer une société où la dimension de pilotage social est de plus en plus importante.
Ainsi, je souhaite mettre mes compétences au service de votre structure. L'étendue des domaines d'intervention que propose votre entreprise ouvre des perspectives d'évolution et correspond à mes attentes professionnelles. Enfin, mon dynamisme, mon ouverture d’esprit et mon sens des responsabilités sont des atouts majeurs qui me permettront de m’épanouir au sein de votre équipe.